Terug naar RSM

Deel dit artikel:

22 mrt 2024

|

Gesponsord

Intensieve vijfdaagse cursus bereidt toekomstige energietransitie-versnellers voor

De energietransitie, iedereen heeft het erover. Ook bij Rotterdam School of Management, Erasmus University (RSM), nemen ze dit thema uiterst serieus met een nieuw vijfdaags onderwijsprogramma dat bewustwording, leiderschap, innovatie en denkkracht onder toekomstige leiders moet stimuleren. Een vijfdaags interdisciplinaire stoomcursus dat de zaadjes moet leggen voor verandering.

Holistisch, dat is wel het voornaamste kenmerk en kernwoord van het vijfdaagse programma dat RSM studenten aanbiedt. Interdisciplinair met thema’s als wetgeving, financiën, geopolitiek, technologische innovaties, transitie-kunde, verantwoordelijk leiderschap, gedrag, sociale innovatie en uiteraard energie in al haar facetten zijn allemaal essentiële onderdelen. Sarah Craig, Director Erasmus Centre for Energy Transition, legt uit het hoe en waarom. “Het voornaamste idee is om de leiders van morgen op te leiden met de juiste mindset, vaardigheden en kennis om ze zo te helpen de energie transitie mogelijk te maken. Dat zodra ze weer terugkeren naar hun bedrijf of instelling een idee hebben wat te doen en vooral hoe: wij reiken ze de tools aan maar zij moeten uiteindelijk de veranderingen implementeren. Zij zijn de leiders van morgen,” zegt Craig.

Malou Kroezen, Education Director for Energy Transition bij RSM, vult aan: “Er liggen namelijk ontzettend complexe en uitdagende problemen die zij kunnen helpen oplossen. De energie transitie is een complex geheel.” Dat is inderdaad een understatement. In zijn essentie is het de overgang van een energiesysteem gebaseerd op fossiele energiebrandstoffen naar een energiesysteem gebaseerd op duurzame en CO2-neuetrale energiebronnen. De overgang van het gebruik van kolen, gas en olie naar het gebruik van zon, wind, water als bron van energie. Een enorm complex geheel dat een allesomvattende aanpak vergt. Het Erasmus Trustfonds en participerende partijen zoals Eneco, Rabobank, Van Oord, Havenbedrijf Rotterdam en een aantal anderen waren het erover eens dat het belangrijk is dat deelnemers al vroeg ervaren en mee kunnen denken hoe zij nu en in de toekomst de energietransitie tot een succes kunnen maken.

In het programma ‘Leading the Energy Transition’ dat RSM aanbiedt gaat daarom ook veel aandacht uit naar de ontwikkeling van leiderschapsvaardigen, zoals complexiteit en systeemdenken, leiden van transities, stakeholder management, communicatie en anderen meekrijgen in jouw visie. “Het mooie is dat dit deelnemers aantrekt vanuit de hele wereld met een verschillende achtergrond en een ander perspectief, Er vindt dus kruisbestuiving plaats, het is goed om het perspectief van iemand anders te horen, daar leer je van en dat neem je weer mee als je weer terug gaat naar je bedrijf,” zegt Kroezen. Zo kan het dat een Greenpeace activist uit Den Haag, een medewerker van BlackRock uit het hoofdkantoor in Londen, een controller die bij het Braziliaanse Petrobras werkt en een beleidsmedewerker van het ministerie van energie uit Zuid-Korea samen aan een tafel zitten om een complexe case op te lossen. In het kader van diversiteit is er een aantal plekken gereserveerd voor NGO’s en groene start-ups.

Gezamenlijk naar een oplossing zoeken zal buitengewone prestaties en uiteindelijk de energietransitie mogelijk maken

“Het gaat om het perspectief, dat delen en uiteindelijk in een dialoog met elkaar geraken. Het bewustzijn van verschillend perspectief en gezamenlijk naar een oplossing zoeken: dat zal buitengewone prestaties en uiteindelijk de energietransitie mogelijk maken,” zegt Craig. De energietransitie is verweven met veel maatschappelijke functies: de productie van voedsel, de werking van ons financiële systeem, de productie van materialen, met onze veiligheid en gezondheid. De energietransitie beoogt ook bij te dragen aan een beter en samenhangender functioneren van elk van de maatschappelijke terreinen. Soms zijn er ook sceptici onder de cursisten, maar uiteindelijk wordt het duidelijk na vijf dagen dat het serieuze business is. Daarom is het belangrijk dat er nu impact wordt gemaakt,” zegt Craig. “Het wordt dan een confrontatie met de werkelijkheid. Er is een probleem en het is urgent, complex. Het valt niet te ontkennen dat er iets aan de hand is met het klimaat,” zegt Craig.

Feiten: Rotterdam School of Management, Erasmus University behoort tot de top van Europese business schools. RSM richt zich op het ontwikkelen van zakelijke leiders met een internationale carrière die voor positieve verandering kunnen zorgen en zich op een innovatieve manier inzetten voor een duurzame toekomst. RSM biedt een breed scala aan bachelor, master, MBA, PhD en executive programma’s waar studenten zich kunnen ontwikkelen tot creatieve, betrokken, kritische en samenwerkende doeners en denkers. RSM is gevestigd in Rotterdam, de stad waar bedrijven, logistiek en handel als geen ander samenkomen. Executive programma Leading the Energy Transition bestaat uit vijf dagen met ongeveer 25 deelnemers die uit alle windstreken komen en werken bij corporates, NGO’s, overheden en start-ups.

Gesponsord

29 sep 2025

|

Gesponsord

Delta breidt uit in EMEA met nieuw groen regionaal hoofdkantoor in Hoofddorp

Delta Electronics, een wereldwijde leider in energiemanagement en duurzame oplossingen, kondigt een uitbreiding in EMEA aan. Het bedrijf plant de bouw van een nieuw regionaal hoofdkantoor in Hoofddorp. De ultramoderne faciliteit van ongeveer 9300 m² op de gerenommeerde zakencampus Park 20|20 is naar verwachting eind 2026 voltooid. Er zullen ruim 350 mensen werken, onder meer in R&D, business development en management. Delta’s slimme, energiebesparende oplossingen dragen naar verwachting bij aan een energieneutraal gebouw. Het doel is om de BREEAM Outstanding gebouwcertificering te behalen. Deze aanzienlijke uitbreiding heeft zowel regionaal als nationaal veel steun gekregen. Marianne Schuurmans, burgemeester van Haarlemmermeer: “We zijn verheugd Delta Electronics, een wereldwijde leider in duurzame technologie, te verwelkomen in Haarlemmermeer. Met onze internationale connectiviteit en levendige economie is deze regio een sterke thuisbasis voor vooruitstrevende bedrijven. Delta’s toewijding aan energie-efficiëntie en slimme power-infrastructuur sluit aan bij onze visie voor een duurzame toekomst én verbetert onze lokale economie. Gefeliciteerd met de bouw van het nieuwe EMEAhoofdkantoor en veel succes met deze mooie stap.” Hilde van der Meer, commissaris van de Netherlands Foreign Investment Agency (NFIA), voegt hieraan toe: “We verwelkomen de uitbreiding van de activiteiten van Delta Electronics in Nederland en zijn dankbaar voor de sterke relatie die we als NFIA met het bedrijf hebben. De innovatieve technologieën van Delta zijn een waardevolle aanvulling op de ontwikkelingen die in Nederland plaatsvinden. We verheugen ons hen verder te verbinden met belangrijke spelers in onze innovatie-ecosystemen, zodat ze gezamenlijk nieuwe ontwikkelingen kunnen versnellen in onze duurzame en technologische sectoren.” Dalip Sharma, president en general manager van Delta Electronics EMEA, voegt toe: “Het nieuwe regionale hoofdkantoor onderstreept onze toewijding aan de EMEAregio en aan Hoofddorp. De strategische locatie ligt dicht bij belangrijke klanten en partners, én bij luchthaven Schiphol, de toegangspoort tot de Europese markt. De keuze voor Park 20|20, met zijn focus op duurzaamheid en circulaire economie, sluit perfect aan bij onze ESGwaarden. De regio Haarlemmermeer biedt bovendien een geschoolde, meertalige talentenpool en een levendig internationaal zakelijk ecosysteem, cruciaal voor onze activiteiten en langetermijngroei.” Het nieuwe gebouw zal uit vijf verdiepingen bestaan en ongeveer 350 moderne werkplekken bieden voor het Delta breidt uit in EMEA met nieuw groen regionaal hoofdkantoor in Hoofddorp groeiende EMEA-team van Delta. Het kantoorgebouw, ontwikkeld in samenwerking met G&S&, is ontworpen door de gerenommeerde MVSA Architects. Het ontwerp bevordert innovatie en samenwerking en krijgt een centraal atrium van vijf verdiepingen dat natuurlijk licht diep het gebouw binnenlaat. Daarnaast zijn er een showroom voor Delta’s nieuwste technologieën, een laboratoriumruimte, geavanceerde vergaderfaciliteiten en ruimtes voor creativiteit en ontspanning. Voor het welzijn van medewerkers is er een geavanceerd klimaatplafondsysteem, dat tochtvrije stralingsverwarming en -koeling biedt. Het gebouw krijgt 126 ondergrondse parkeerplaatsen en Delta’s eigen laadpunten voor elektrische voertuigen (EV’s), om duurzame mobiliteit van medewerkers te stimuleren. Duurzaamheid staat centraal in het ontwerp van het nieuwe gebouw. Met het oog op een energieneutraal verbruik, zal het dak volledig worden bedekt met ongeveer 715 zonnepanelen die naar verwachting jaarlijks meer dan 335.500 kWh duurzame elektriciteit zullen genereren. Dit is genoeg om het geschatte jaarlijkse verbruik van het gebouw te dekken. Het gebouw is energie-efficiënt ontworpen, met een klimaatplafond, aansluiting op het geothermische warmtepompsysteem van Park 20|20 en een apart Delta Energy Storage System (ESS). Het illustreert Delta’s toewijding aan de hoogste milieunormen, met als doel het behalen van de BREEAM Outstandingcertificering. Dit nieuwe gebouw zal Delta’s EMEA-hoofdkantoor bevestigen als een centraal knooppunt voor zijn activiteiten in de hele regio. Het zal innovatie stimuleren, klanten ondersteunen en Delta’s positie als leider in energieefficiënte oplossingen en duurzame ontwikkeling versterken. **Over Delta** 2308), is wereldwijd toonaangevend in oplossingen voor stroomconversie en thermisch beheer. Het bedrijf biedt IoT-gebaseerde slimme energiebesparende systemen en oplossingen voor industriële en gebouwbeheersystemen, oplossingen voor telecom-energie, datacenterinfrastructuur, EV-laden en duurzame energie. Daarmee wil Delta de ontwikkeling van slimme productie en duurzame steden stimuleren. Het is een maatschappelijk verantwoorde onderneming, met als missie “Innovatieve, schone en energieefficiënte oplossingen bieden voor een betere toekomst”. Delta benut zijn kerncompetentie in hoogefficiënte vermogenselektronica en een ESGgeïntegreerd bedrijfsmodel om milieuproblemen zoals klimaatverandering aan te pakken. Het bedrijf bedient klanten via verkoopkantoren, R&D-centra en productiefaciliteiten verspreid over bijna 200 locaties op vijf continenten. Delta heeft wereldwijd diverse prijzen ontvangen voor haar zakelijke prestaties, innovatieve technologieën en toewijding aan ESG. Sinds 2011 staat het bedrijf veertien opeenvolgende jaren genoteerd op de Dow Jones Best-in-Class World Index (voorheen de DJSI World Index van Dow Jones Sustainability™ Indices). Delta heeft daarnaast vier keer de “CDP double A List” behaald voor haar inspanningen op het gebied van klimaatverandering en duurzaam waterbeheer. Ook is het bedrijf zeven jaar op rij uitgeroepen tot Supplier Engagement Leader voor de continue ontwikkeling van een duurzame waardeketen. State-of-the-art faciliteit in Park 20 | 20 wordt naar verwachting energieneutraal en BREEAM Outstanding-gecertificeerd.