Laatste nieuws

18 jun 2019

|

Gezondheid

Het personeelstekort in de zorg terugdringen

3 vragen aan Char el Idrissi, HR Adviseur bij Adhoc Zorgt

 

Hoe kunnen we het personeelstekort in de zorg terugdringen?

 “De uitstroom is momenteel te hoog. Er moet dus meer geïnvesteerd worden in het zorgpersoneel. Het aanbieden van opleidingen en trainingen zorgt voor perspectief en draagt bij aan het boeien, maar ook het binden van personeel aan de organisatie.” 

 

Waar voldoet een goede zorgverlener aan?

Een goede zorgverlener is verplicht om de beste zorg te verlenen aan de cliënt. Hierbij volgt hij niet alleen de standaarden die voor zijn vakgebied gelden, maar wordt de focus vooral op het ‘ontzorgen’ gelegd. Denk hierbij niet alleen aan het ontzorgen van de cliënt, maar ook aan het ontzorgen van collega’s.”

  

Wat is de meerwaarde van multidisciplinaire samenwerking?

 “In de ouderenzorg komen er vaak genoeg probleemsituaties voor waarin een oudere, dementerende cliënt agressief wordt. De vaste medewerkers zijn vaak niet getraind om hiermee om te gaan. Mochten ze dat wel zijn, dan lopen ze vaak tegen het personeelstekort aan, waardoor ze zich het niet kunnen veroorloven veel tijd aan de cliënt te besteden, die de kwetsbare cliënt wel verdient. Expertise van verschillende disciplines biedt hier een uitkomst. Je moet zorgprofessionals trainen om ad hoc bij te springen als soortgelijke situaties zich voordoen. Door goed te overleggen met de verschillende professionals en het bieden van continuïteit, dus dezelfde zorgprofessional bij de cliënt plaatsen, worden herhalingen voorkomen en wordt er rust gebracht in de leefomgeving van de cliënt.”

More Stories

18 jun 2019

|

Gezondheid

Het personeelstekort in de zorg terugdringen

3 vragen aan Char el Idrissi, HR Adviseur bij Adhoc Zorgt

 

Hoe kunnen we het personeelstekort in de zorg terugdringen?

 “De uitstroom is momenteel te hoog. Er moet dus meer geïnvesteerd worden in het zorgpersoneel. Het aanbieden van opleidingen en trainingen zorgt voor perspectief en draagt bij aan het boeien, maar ook het binden van personeel aan de organisatie.” 

 

Waar voldoet een goede zorgverlener aan?

Een goede zorgverlener is verplicht om de beste zorg te verlenen aan de cliënt. Hierbij volgt hij niet alleen de standaarden die voor zijn vakgebied gelden, maar wordt de focus vooral op het ‘ontzorgen’ gelegd. Denk hierbij niet alleen aan het ontzorgen van de cliënt, maar ook aan het ontzorgen van collega’s.”

  

Wat is de meerwaarde van multidisciplinaire samenwerking?

 “In de ouderenzorg komen er vaak genoeg probleemsituaties voor waarin een oudere, dementerende cliënt agressief wordt. De vaste medewerkers zijn vaak niet getraind om hiermee om te gaan. Mochten ze dat wel zijn, dan lopen ze vaak tegen het personeelstekort aan, waardoor ze zich het niet kunnen veroorloven veel tijd aan de cliënt te besteden, die de kwetsbare cliënt wel verdient. Expertise van verschillende disciplines biedt hier een uitkomst. Je moet zorgprofessionals trainen om ad hoc bij te springen als soortgelijke situaties zich voordoen. Door goed te overleggen met de verschillende professionals en het bieden van continuïteit, dus dezelfde zorgprofessional bij de cliënt plaatsen, worden herhalingen voorkomen en wordt er rust gebracht in de leefomgeving van de cliënt.”

5 jun 2019

|

Levensstijl

Een gezonde, eerlijke voedselketen

3 vragen aan Drees Peter van den Bosch

Directeur Willem & Drees

Welke rol speelt de mens in de voedselketen?   

“De mens stuurt zijn eigen voedselketen aan. Bijna al ons voedsel wordt door mensen verbouwd, geoogst en bewerkt. Ook als individu kan je een steentje bijdragen aan een eerlijker voedselketen. Je stemt met je vork, alle keuzes die je maakt hebben uiteindelijk invloed.”


Wat zijn de knelpunten bij de voedselproductie en consumptie? 

“Voedsel is voor 33% verantwoordelijk voor de wereldwijde belasting van ons klimaat. Daarnaast wordt de grond uitgeput door de huidige landbouwmethode, die gebaseerd is op olie en kunstmest. Beide grondstoffen zullen de komende decennia opraken. Ook is de keten oneerlijk verdeeld. De machtsconcentratie van grote retailers levert hen een onevenredig groot deel van de waarde en de primaire producenten worden gedupeerd. Verder is ongezond voedsel de goedkoopste optie; suiker, vet en zout zijn makkelijk beschikbare én goedkope ingrediënten. Veel bewerkte producten bevatten (te) veel van deze ingrediënten, zodat fabrikanten goede marges kunnen maken. Helaas leidt dit tot veel ongezonde producten.”


De oplossing?

“De voedselproductie moet weer in balans gebracht worden met de natuur. Ook moeten we gezond eten aantrekkelijker maken, door ongezonde producten hoger te belasten en onbewerkte groenten en fruit juist minder te belasten. Als laatste moeten alle gemaakte kosten worden verrekend in de prijs (true pricing). Nu worden veel kosten op de maatschappij afgewenteld, waardoor het product goedkoop lijkt, terwijl dat in werkelijkheid niet zo is.